Doanh nghiệp tăng tiền thưởng cho lao động xuất sắc

Công tác đảm bảo việc làm, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, công nhân lao động được Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần May xuất khẩu Phan Thiết (trực thuộc Liên đoàn Lao động thành phố Phan Thiết) chú trọng mạnh.

Đây là doanh nghiệp hiện có 2.870 lao động, trong đó có 2.800 đoàn viên. Dù có nhiều biến động chung về tình hình kinh tế ảnh hưởng đến việc làm và đời sống của người lao động và ngành may mặc không phải là ngoại lệ.

Trước khó khăn về đơn hàng, ban lãnh đạo công ty và công đoàn cơ sở đã đưa ra nhiều chính sách về tuyển lao động cũng như nâng cao chất lượng sản phẩm. Từ đó tạo niềm tin và uy tín với khách hàng và giữ nguồn hàng ổn định, tạo việc làm và ổn định thu nhập cho người lao động.

Vai trò của công đoàn tại doanh nghiệp cũng rất quan trọng để công nhân lao động yên tâm làm việc khi được hưởng đầy đủ các chế độ, chăm lo và được lắng nghe. Công đoàn cơ sở cũng phối hợp với công ty xây dựng quy chế trả lương, trả thưởng, quy chế thi tay nghề, nâng bậc; điều chỉnh lương cho người lao động.

Chị Trần Thị Tuyết Thanh - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần May xuất khẩu Phan Thiết cho biết, vì doanh nghiệp có đông công nhân lao động nên không tổ chức cho lao động xuất sắc đi du lịch mà tăng mức tiền thưởng để công nhân nghỉ ngơi, bồi dưỡng tại chỗ.

Vào các dịp lễ, công đoàn có tổ chức các cuộc thi như thi hát Karaoke, sinh hoạt truyền thống thi hái hoa dân chủ để tạo sự gắn kết giữa các bộ phận, nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động.

Cũng từ việc triển khai hiệu quả và sự hưởng ứng mạnh của đoàn viên mà công đoàn cơ sở này có đông đoàn viên tham gia các cuộc thi trực tuyến tìm hiểu về công đoàn, về Luật Giao thông do Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Thuận tổ chức trong năm qua và nhiều đoàn viên đạt giải.

Hoạt động công đoàn vững mạnh tại doanh nghiệp đã tạo khí thế cho công nhân lao động hăng hái sản xuất để đạt và vượt kế hoạch năm.