Vững tinh thần cốt lõi, hòa mình vào mạch tư duy để hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nguồn nhân lực và xây dựng biên chế giai đoạn 2027 - 2031
Chiều ngày 20/10/2026, dưới sự chủ trì của Thứ trưởng Trương Hải Long, Bộ Nội vụ đã tổ chức Hội nghị quán triệt, triển khai về hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và phương án biên chế giai đoạn 2027 – 2031. Thứ trưởng Bộ Nội vụ quán triệt các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ cần nắm vững tinh thần cốt lõi các Kết luận của Bộ Chính trị, hòa mình vào mạch tư duy để hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nguồn nhân lực và xây dựng biên chế giai đoạn 2027 - 2031 của Bộ Nội vụ đúng yêu cầu.
Tham dự Hội nghị có đồng chí Phó Bí thư chuyên trách Đảng ủy Bộ; các đồng chí Ủy viên Ban thường vụ Đảng ủy; lãnh đạo các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ; các công chức, viên chức có liên quan tại các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ.
Hội nghị quán triệt, triển khai về hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và phương án biên chế giai đoạn 2027 – 2031 là một trong nhiều nhiệm vụ trọng tâm được Bộ Nội vụ xác định tại Kế hoạch số 11952/KH-BNV ngày 20/10/2026. Hội nghị góp phần đảm bảo công tác tổ chức phổ biến, quán triệt và triển khai nghiêm túc chủ trương về hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm trong hệ thống chính trị gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ và quản lý biên chế; Kết luận số 107-KL/TW, Thông báo số 269-TB/BTCTW, Hướng dẫn số 07-HD/BTCTW và Văn bản của Ban Chỉ đạo của Chính phủ; quán triệt tinh thần Bộ Nội vụ là cơ quan thực hiện “điểm” theo chủ trương của Bộ Chính trị và Hướng dẫn của Ban Tổ chức Trung ương.
Đồng thời, đảm bảo công tác triển khai bám sát quan điểm, nguyên tắc, mục tiêu, nhiệm vụ tại Kết luận số 107-KL/TW, Hướng dẫn số 07-HD/BTCTW và các chủ trương, kết luận có liên quan của Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Đảng ủy Chính phủ, Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, Ban Chỉ đạo của Chính phủ, Ban Thường vụ Đảng uỷ Bộ Nội vụ; hoàn thành rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và phương án biên chế giai đoạn 2027 - 2031 trong quý IV/2026; bảo đảm việc triển khai đúng định hướng, đúng yêu cầu, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của Bộ Nội vụ và từng đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ.
Vị trí việc làm cần hội tụ đầy đủ thông số, thông tin để sử dụng
Phát biểu tại Hội nghị, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Trương Hải Long quán triệt Kết luận số 107-KL/TW ngày 17/10/2026 của Bộ Chính trị về hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm trong hệ thống chính trị gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ và quản lý biên chế.
Tuy nhiên trong bối cảnh hiện nay, Bộ Chính trị yêu cầu xác định vị trí việc làm là trung tâm. Vị trí việc làm cần hội tụ đầy đủ thông số, thông tin để sử dụng trong toàn bộ các hoạt động, từ tuyển dụng ban đầu cho đến chi trả lương, đòi hỏi cách thức xây dựng vị trí việc làm hoàn toàn mới với nhiều yêu cầu đặc biệt. Từ Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Tổ chức Trung ương đã ban hành hướng dẫn số 07-HD/BTCTW, đồng thời Ban Chỉ đạo rà soát, hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ và quản lý biên chế thuộc phạm vi quản lý của Chính phủ đã họp phiên họp thứ nhất xác định nhiều nhiệm vụ.
Gợi lại quá trình triển khai từ 17 năm trước, Thứ trưởng Bộ Nội vụ chia sẻ, vị trí việc làm của Bộ Nội vụ đã được triển khai từ sớm. Tại thời điểm đó, vị trí việc làm đã trở thành yếu tố gắn với các khâu trong công tác tổ chức cán bộ. Về hiện tại, để thực hiện nhiệm vụ này, đứng trước yêu cầu phải làm quyết liệt và quyết tâm đổi mới phương thức quản lý đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của Bộ Chính trị, Thứ trưởng Bộ Nội vụ đề nghị các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ phải đề cao trách nhiệm của người đứng đầu, quyết liệt triển khai tổ chức thực hiện, kịp thời xử lý khó khăn, vướng mắc, đồng thời tăng cường theo dõi, đôn đốc, kiểm tra, giám sát và đánh giá kết quả thực hiện để hoàn thành nhiệm vụ.
Bên cạnh đó, lãnh đạo các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ cần cố gắng thực hiện, hòa mình vào mạch tư duy để thiết kế được vị trí việc làm đáp ứng đúng yêu cầu mới. Song, để đảm bảo tiến độ triển khai, Thứ trưởng cũng yêu cầu lãnh đạo các đơn vị cần chú trọng quán triệt sâu sắc để đơn vị nắm vững tinh thần cốt lõi từ Kết luận của Bộ Chính trị, xác định đây là nhiệm vụ chính trị, quan trọng, cấp thiết, ưu tiên mọi nguồn lực, điều kiện để hoàn thành việc rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm tại Bộ Nội vụ làm cơ sở đề xuất phương án biên chế giai đoạn 2027 - 2031.
Tại Hội nghị, dưới sự điều hành của Thứ trưởng Trương Hải Long, Tổ công tác rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và xây dựng phương án biên chế giai đoạn 2027 - 2031 của Bộ Nội vụ đã phổ biến, triển khai hướng dẫn của Bộ Nội vụ, trình bày cách thức, nội dung thực hiện theo từng khâu, từng bước và các nội dung khác có liên quan.
